Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden we jou?
- Flexibele werktijden en werkdagen die je zelf kan aanpassen aan je eigen omgeving. Een goede werk- en privébalans vinden wij belangrijk.
- Een zelfstandige en afwisselende functie in het mooie Berkelland.
- Jouw ontwikkeling ondersteunen we, want leren en innoveren staan bij ons centraal. Er is ruimte voor het volgen van trainingen en cursussen en opleidingen.
- Iedereen krijgt bij ons een Individueel Keuze Budget van 17,05% over het brutosalaris dat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of kunt inzetten om bijvoorbeeld extra vakantiedagen te kopen.
- We werken hybride. Dit houdt in dat we ons werk doen op de plek die we daarbij het beste vinden passen. Als werkgever vinden we het belangrijk dat jij thuis je werk goed kunt doen. Werk je thuis dan krijg je hiervoor een thuiswerkvergoeding van € 3,-. Daarnaast kun je een vergoeding krijgen van maximaal € 1.250,- voor het inrichten van je thuiswerkplek. Vanzelfsprekend heeft iedereen een eigen telefoon en laptop. Op het gemeentehuis, thuis of elders, we doen er alles aan zodat jij je werk goed kunt doen.
- Een salaris wat past bij jouw werkervaring en opleiding op basis van een 36-urige werkweek van de Cao Gemeenten. Ook betalen we € 0,23 per km voor reiskosten woon-werkverkeer.